En el post de ayer os presentábamos es Sphereing, o esferaton, o Zorbing...-ese invento de meterse en una pelota de plástico y tirarse rodando por una colina-... llamémosle marketing experiencial;


Deportes de Aventura, Deportes de Riesgo, SIN RIESGO MINIMO RIESGO = MAXIMA DIVERSIÓN ESPERANDO LO MEJOR PREPARADOS PARA LO PEOR
En el post de ayer os presentábamos es Sphereing, o esferaton, o Zorbing...-ese invento de meterse en una pelota de plástico y tirarse rodando por una colina-... llamémosle marketing experiencial;


Expertos atletas, en optima condición física , y una cadena de "cosas que no debían haber pasado.
Al final de verano, os anticipé un rápido resumen visual con algunos de los highlights -de los momentos más intensos- y prometí un post con una valoración más reposada.
Anunciado asi... quizás no tendría mucho éxito. Pero empaquetadas como "marketing experiencial", regalo de experiencias... van a tener MUCHO éxito, sobre todo para regalar a esos compromisos (cuñaaaaaaos!) que ya tienen de todo.
en el número de septiembre de la revista MensHealth -por cierto una de las más recomendables lecturas y referencias -tanto en Online como Off line- sobre nutrición, salud, fitness, deporte, motivación .... o sea sobre todo lo que afecta al factor Humando de RBC- me encontré con un artículo francamente IN : Intersante, Innovador e INspirador. -que comparto con vosotros en este link-


Todos nos vamos haciendo mayores, y por mucho que hayamos cuidado nuestro equipo -y en este caso me refiero al factor humano; articulaciones, músculos, sistema cardiorespiratorio ... (esa triple F m, de Fuerza, Flexibilidad y Fondo, que siempre trabajamos en RBC) - a veces llega "tocado";


Sobran las palabras; tan solo decir... que hasta estas experiencias Ultra-extremas incorporann mecanismos y procedimiento de Riesgobajo control, y que pueden -y deben- gestionarse con las mismas herramientas: el famoso tripode de autoevaluación, Equipo, ambiente, factor humano. y por supuesto, empezatr en la Zona de Confort... para progresar en el aprendizaje.
No lo he vivido (todavía) pero no tengo dudas de que la Zona de Panico y el subidón de adrenalina de la primera vez tiene que ser totalmente adictivo.
A disfrutarlo ¿alguien se anima a ...... identificar donde está rodado el video?
¿la proxima frontera de la innovacion en deportes de accion?
wingsuit base jumping from Ali on Vimeo.
Caminando sobre las aguas. la foto, tomada en Sopelana sobre el 15 de agosto, es una escena que he visto -(en niño es accesorio)- en diferentes playas vizcainas -Sopelana, Plenzia, Barinatxe- , y no era el mismo, ya que habia varios a la vez. Me cuentan que en las Landas , desde Biarritz a Hossegor también ha habido "milagros biblicos " como este.

Emulando las aventuras legendarias como las de la Camel Trophy de los 80´s y 90´s, pero con una fración centesimal de su presupuesto, y sobre tod con un fin solidario, que las hace todavia mas loables... han culminado con éxito el Rally mali 2009.
Os dejo el link a la bitácora del equipo Sunrise -que tiene links a los otrso equipos- (... Obvio, sin gran presupuesto de branding, no hay cobertura mediatica, y sin eso... casi la unica forma de seguirlo es via 2.0 , en los blogs de sus participantes) .
Cuando Fernando Herrero, integrante del equipo me habló de su aventura a Mongolia del año pasado -más facil de decir(o escribir) que de llevar a cabo (sin el apoyo de Paula Vazquez y las camaras de Pekin Express, claro está), captó inmediatemente mi atención.
Aunque los temas de motor los dejamos expresamente fuera de RiesgoBajo Control por diferentes razones, las claves de preparación de una aventura como esta, -cuyo éxito se apoya en definitiva en un tripode de Factores Humano-tecnico-ambiental- si que interesaban, y mucho. Por eso, queda pendiente una entrevista con Fernando (en clave de Riesgo gajo control) en la que nos explique sobre sus motivaciones, desafios, Zonas de Confort, preparación, dieta, y como gestiona a los (sus) sospechosos habituales, su eslabon más debil, su cadena causa-efecto, etct,etc, etc...
Hasta entonces os dejo con su bitácora, y su imperdibla galera de fotos (de la que he sacado la que ilustra este post) ; Animo Fernando!!! Y ¿ el 2010? ¿a dónde?
Posdata.. ¿aceptas compañeros de aventuras?
Este post va de aletas, y va de Innovación. Posiblemente las aletas sean "el patito feo" del equipo de submarinismo, y uno de los componentes a los que menos atención se presta. Con seguridad es el que menos ha evolucionado desde los orígenes.Y .. mientras duren (y pueden durar Años) no vamos a cambiarlas . Este verano me he decidido a "prejubilar" las mias ... ya que no hay manera de jubilarlas, Unas Cressi que compré hace 18 años y que acumulan varios cientos de Inmersiones en océanos y mares de 4 continentes. Posiblemente aguantarían otros 18 años más. (son las amarillas y azules en la foto de la izquierda).

Dice el refran ingles que un "old dog can´t learn new tricks". ... Well... I STRONGLY DISAGREE ; o sea que discrepo energicamente.
No solo los deportes de aventura -la vela, el esqui, el submarinismo, el rafting, el kayak - se pueden aprender a cualquier edad, y de hecho son posiblemnete una de las mejores terapias antiaging, para body and soul, sino que la simple preparación, ejercicios, mentalización se enriquece con las nuevas experiencias, con la imncursion por nuevos territorios -fisicos y mentales-. Vencer miedos, resistencias, rutinas nos genera nuevas conesxiones neuronales, nuevas sinapsis, que nos preparan para nuevos retos.
En un proximo post os contare las nuevas experiencias de este verano -propias y ajenas- que está dando mucho de si.
De momento, compart mi descubrimiento de ayer: El GYMSTICK , una innovadora y practica solucion para mantenerse en forma, y mantener a tono los musculos. Valoro MUY positivamente su sencillez y simplicidad (KISS rule de RBK, keep oit Simple and Stupid), portabilidad -puede viajar conbtigo a cualquier lugar-, practicidad -facil de mantenre, montar, usar-, versatilidad -mas de 150 movimientos!!-.. y sobre tod eficacia: os aseguro que completra la sesion requiere de mas energia y fuerza y stamina de que esperaba. (y hoy las agujetas me recuerdan que he trabajado los musculos de una manera diferente a la habitual, (que les he sorprendido!! -y eso son muy buens noticias. 
Lo experimente en una clase colectiva -pero su uso puede ser tambien individual, una vez aprendidos los movimientos.- Incluso se puede practicar en la piscina.
Me pareció MUY bueno para el tren superior, involucrando ademas la sección media -para equilibrar- en casi todos los movimientos y especialmente adecuado para el entrenamiento del kayak, las dos manos sobre la barra , evocan facilmente los feelings asociados al paleo .
Knows the Sport : To be able to teach effectively the coach must have in-depth understanding of the sport from the fundamental skills to advanced tactics and strategy. Coaches may have experience playing, but not all former players make good coaches. Coaches must plan for the season, know the progressive nature of training adaptation, know the rules, and provide a simple, structured environment for athletes to succeed.
Seeks Out New Information :While a good coach knows a great deal about a sport (s)he must continue to learn and develop new training techniques. Staying up to date of new research, training and rehab information, attending coaching clinics, camps, and seeking out tips from elite coaches and athletes is a sign of a great coach. Watching videos, reading books, studying periodicals can also be helpful. Attending university classes in sport psychology, nutrition and exercise physiology is a great idea and is readily accessible for any coach who wants to grow and improve.
Is a Motivator: The successful coach is a motivator with a positive attitude and enthusiasm for the game and the players. The ability to motivate and inspire is part of the formula for success. Getting athletes to believe in themselves and achieve come far easier from some coaches than others. The coach who can motivate is able to generate the desire to excel in their athletes. Motivation may mean keeping the practice fun, fresh and challenging. When motivating a player, a good coach stresses trying to reach performance goals, not outcome goals. A coach should make sure that players understand that you can completely control your own effort and training, but can't control what your opponent does or the outcome of every match.
Knows The Athletes: Being aware of individual differences in athletes is also an important ingredient in coaching excellence. Yelling, screaming, and other emotional displays may work for some athletes but could have a devastating effect on others. Individualizing communication and motivation to specific players is key to team success. Paying attention to the player’s emotions, strengths and weaknesses are the responsibility of a good coach.
Is an Effective Communicator: The effective coach is a coach who communicates well and exudes credibility, competence, respect and authority. A coach should be able to explain ideas clearly. Clear communication means setting defined goals, giving direct feedback and reinforcing the key messages. Acknowledging success is also essential for good communication.
Is a Good Listener: Part of communicating effectively is listening. A coach should be a compassionate ear and should welcome the players comments, questions and input. The effective coach will seek out information from the players. Finally, the good coach will be flexible and will use player feedback to modify the training plan if necessary.
Is Disciplined: Athletes need to adhere to a reasonable set of rules both on and off the field and if these are ignored the coach is responsible for discipline. The effective coach clearly states a code of conduct up front and adheres to it. When violations do occur, discipline should follow. Evidence supports that for discipline to effectively change behavior, it must be mild, prompt, and consistent.
Leads by Example: The effective coach also leads by example. A good coach adheres to the same rules (s)he expects of the players. A coach who wants respect should also show respect. A coach who expects players to remain positive needs to display a positive attitude. A coach who wants athletes to listen will also listen to the players.
Displays Commitment :The best coaches are in the profession because they love it. Besides being strongly committed to the sports and success the best coaches display a clear commitment to looking out for the best interest of the individual players.
A great coach is not easy to find and requires a very unique set of talents and skills. If you are a coach, or if you are looking for one, these qualities may help you identify the strengths and weakness of typical coaching programs. It’s unlikely any one person will excel in all areas, but a good coach will have many of these qualities.
El siguiente video , una parodia sobre el cambio climático, da que pensar.
En clave de riesgo bajo control, parece que poco puede hacer el oso llegado este momento más que aliviarse de la subida del mercurio quitándose el abrigo.
Es como llegar a la playa, y no salir a navegar porque se nos ha olvidado el arnés, o porque no hemos visto el pronostico meteorológico, o perderse una inmersión nocturna, porque no hemos llevado pilas de repuesto ... o dejar de esquiar por no tener gafas de sol o forro polar. solucionando los sintomas, salimos del paso... pero la prevención original, el abordar la causa del problema habria solucionado el fondo, y no solo la forma.
Resumiendo: una metafora poderosa para recordar una lección sencilla: Causa>>>> efecto.
¿o te parece guay un oso polar afeitado? ... a mi me praece un poco patético. No hagas el OSO. Aborda los problemas de raiz, en su origen. Prevencuión, prevención, prevención.
y , no te volvides de la hipotermia. sospechoso habitual numero 1. Dejate el pellejo puesto -o mano- por si acaso.
